TÝM POD SLABÝM LÍDREM NEDOSAHUJE VÝSLEDKŮ
|
PRO ZKUŠENÉ LÍDRY JE VEDENÍ LIDÍ VÍC RADOST, NEŽ STAROST
V jejich týmech funguje spolupráce, dobré vztahy a týmový duch.
Inspirují, nedemotivují, posilují samostatnost.
Zaměřují se na spokojenost lidí a zároveň na dosahování skvělých výsledků.
Mají vysokou emoční inteligenci - což je předpoklad opravdového leadershipu.
Rozumí principům fungování lidí v týmu.
Umí komunikovat tak, aby jim druzí rozuměli.
Inspirují, nedemotivují, posilují samostatnost.
Zaměřují se na spokojenost lidí a zároveň na dosahování skvělých výsledků.
Mají vysokou emoční inteligenci - což je předpoklad opravdového leadershipu.
Rozumí principům fungování lidí v týmu.
Umí komunikovat tak, aby jim druzí rozuměli.
ROZVOJ PRO VÁS A VAŠE KLÍČOVÉ LÍDRY
Ucelený program, který můžeme připravit pro vaše manažery u vás ve firmě.
Naučíte se ty nejpodstatnější dovednosti, díky kterým budete vést svůj tým s lehkostí. Koučink nebo mentoring vám pomůže ujasnit si cíle, otevřít myšlení a uvědomit si silné stránky, na kterých můžete dál stavět.
Získáte jistotu a nadhled a budete se posouvat rychle vpřed. Mastermind skupiny pro majitele a CEO firem se schází jednou v měsíci. Lídři na nich sdílejí své zkušenosti, know how a podporují se.
Obklopte se lidmi, jejichž názoru si vážíte. |
Základní principy práce s týmem
Nespolupracuje váš tým dobře? Řešíte nedorozumění, časté konflikty nebo máte pocit, že máte tým individualistů? To vše je naprosto normální a patří to k určité fázi zralosti týmu. Jak zjistit, jak zralý je váš tým a jak s ním pracovat, aby začal fungovat dobře, se dozvíte ve 40 minutovém webináři, který natočila Simona Bodláková pro Grow with Google Academy for NGOs.
PRVNÍ KONZULTACE JE VŽDY ZDARMA
První setkání je nezávazné a zdarma.
Navrhneme vám formu, rozsah a cíl spolupráce.
Každá další konzultace = 3 500 Kč / hodinu.
Navrhneme vám formu, rozsah a cíl spolupráce.
Každá další konzultace = 3 500 Kč / hodinu.
ZLEPŠETE SPOLUPRÁCI A VÝKONNOST SVÉHO TÝMU
Týmy tvoří jednotlivci. Úkolem lídra je udělat se skupiny jedotlivců tým.
Někdy to může být těžší, než se na první pohled zdá.
Proč je důležité tvořit spolupracující tým?
Protože takové týmy mají lepší výsledky s menším úsilím.
Někdy to může být těžší, než se na první pohled zdá.
Proč je důležité tvořit spolupracující tým?
Protože takové týmy mají lepší výsledky s menším úsilím.