NENECHTE PERSONALISTICE PŘÍVLASTEK POUHÉHO ADMINISTRATIVNÍHO ŠIMLA
Odchází vám zaměstnanci a vy vlastně nevíte proč?
Někdo onemocní a vy jste najednou nahraní, protože nemáte, kdo by práci udělal?
Vaši manažeři neví, jak mají pracovat se zaměstnanci, aby je motivovali k vyššímu výkonu?
Noví zaměstnanci vám často odchází ještě ve zkušební době a vy netušíte, jak je udržet?
Peněžní motivace již u vás nefunguje, i přesto, že platíte nad poměry trhu?
Posíláte zaměstnance na školení a tréninky, ale nevidíte žádný skutečný dopad na jejich práci?
Někdo onemocní a vy jste najednou nahraní, protože nemáte, kdo by práci udělal?
Vaši manažeři neví, jak mají pracovat se zaměstnanci, aby je motivovali k vyššímu výkonu?
Noví zaměstnanci vám často odchází ještě ve zkušební době a vy netušíte, jak je udržet?
Peněžní motivace již u vás nefunguje, i přesto, že platíte nad poměry trhu?
Posíláte zaměstnance na školení a tréninky, ale nevidíte žádný skutečný dopad na jejich práci?
NOVÁ PERSONÁLNÍ STRATEGIE
V BYZNYSOVÉM POJETÍ
VAŠÍ FIRMĚ PŘINESE
VYŠŠÍ STABILITU PERSONÁLU
A VNITŘNÍ SPOKOJENOST
|
Vaši manažeři získají partnera a podpůrný systém pro rozvoj svých týmů. Výkonnost vaší firmy již nebude závislá na jednom člověku, vybudujete si strategii nástupnictví a krátkodobých zástupů. Nábor a zapracování již bude probíhat synchronizovaně a ku spokojenosti obou stran – šéfa i zaměstnance. Vaši manažeři získají jistotu, jakým způsobem pracovat s hodnocením zaměstnance. Rozdělení práce v jednotlivých týmech i v rámci celé firmy bude mít zřetelnější strukturu a rovnoměrné zatížení. |
CO ZÍSKÁTE JAKO FIRMA?
Stabilní a motivovaný tým, který bude chtít sám na sobě pracovat.
Lepší ekonomické výsledky firmy díky zaměstnancům motivovaným k plnění společných cílů.
Pozitivní marketing na trhu zdarma – osobní doporučení fungují vždy nejlépe.
Loajalitu zaměstnanců k firemním hodnotám.
Větší flexibilitu pracovních týmů díky jasné zastupitelnosti.
Udržíte a posilníte know-how uvnitř firmy, díky cílené dlouhodobé práci se zaměstnanci a plánování následnictví.
Lepší ekonomické výsledky firmy díky zaměstnancům motivovaným k plnění společných cílů.
Pozitivní marketing na trhu zdarma – osobní doporučení fungují vždy nejlépe.
Loajalitu zaměstnanců k firemním hodnotám.
Větší flexibilitu pracovních týmů díky jasné zastupitelnosti.
Udržíte a posilníte know-how uvnitř firmy, díky cílené dlouhodobé práci se zaměstnanci a plánování následnictví.
KOMU POMŮŽEME NEJVÍCE?
|
PRVNÍ KONZULTACE JE VŽDY ZDARMA
První setkání je nezávazné a zdarma.
Na něm si ujasníme formu, rozsah a cíl spolupráce.
Každá další konzultace = 2 500,- Kč / hodinu.
Cenu projektů stanovujeme individuálně podle rozsahu a náročnosti.
Na něm si ujasníme formu, rozsah a cíl spolupráce.
Každá další konzultace = 2 500,- Kč / hodinu.
Cenu projektů stanovujeme individuálně podle rozsahu a náročnosti.
KONTAKTUJTE NÁS A DOMLUVTE SI SCHŮZKU
Zda bude spolupráce dobře fungovat, se nejlépe pozná při osobním setkání.
Domluvte si s námi nezávaznou schůzku, na které nám popíšete svou situaci
a my vám navrhneme další postup.
Domluvte si s námi nezávaznou schůzku, na které nám popíšete svou situaci
a my vám navrhneme další postup.
+420 604 226 527
|
simona@sevenin.cz
|